Sois le seul à postuler et décroche rapidement des entretiens.
Tu envoies des dizaines de candidatures et c'est le silence radio ? Candiboost envoie les tiennes directement au décideur, sur le marché caché. Des centaines de candidatures spontanées chaque mois, jusqu'à ce que tu trouves le job qui te plaît.
Première campagne en 3 minutes · Aucun CV à réécrire · Sans engagement
Tes prochains entretiens t'attendent chez eux
Le mot du fondateur
« Depuis 2016, j'ai accompagné des milliers de candidats. Et à chaque fois, le même mur : des dizaines de candidatures envoyées, et en face… le silence. »
Pas parce que ces candidats n'étaient pas bons, mais parce que leur candidature n'arrivait jamais entre les bonnes mains. Elle se perdait dans la boîte mail d'un RH, jetée avant même d'avoir été lue.
J'ai passé trois ans à construire Candiboost pour casser ce mur. Un outil qui fait ce que je faisais à la main, mais à grande échelle : viser les bonnes entreprises, écrire directement au bon décideur, et ne jamais lâcher tant que tu n'as pas décroché tes entretiens.
Candiboost, c'est tout ce que j'aurais voulu offrir à chaque candidat que j'ai accompagné. Aujourd'hui, c'est possible.
Le vrai problème
Tu postules. Et c'est le silence radio.
Aucune réponse. Ou un mail de refus automatique, envoyé sans que personne n'ait jamais lu ton CV. Le souci, ce n'est pas ton profil — c'est le chemin que prend ta candidature. Elle s'arrête aux RH, et n'atteint jamais la personne qui décide.
Le marché caché
80% des postes ne seront jamais publiés.
D'après l'Insee et France Travail, 8 recrutements sur 10 se décident avant même qu'une offre existe. Candiboost te place devant tout le monde — pendant que les autres attendent l'annonce.
En 3 minutes chrono
Tu donnes le cap. On fait le reste.
Tu donnes le cap
Ton CV, ton métier, ta ville. Tu cliques, c'est lancé. C'est ta seule action.
On vise les bonnes portes
Notre IA repère les entreprises qui recrutent ton profil — puis LA personne qui peut t'embaucher.
Les entretiens arrivent
Des centaines de candidatures personnalisées partent chaque mois, aux meilleurs horaires. Jusqu'au job de tes rêves.
Ta recherche aujourd'hui vs avec Candiboost
Ils ont laissé Candiboost bosser
Pendant ce temps, ils ont décroché.
« Super outil pour trouver un travail facilement. »
« Ça fait gagner un temps fou ! Je me réveille tous les matins avec des réponses de recruteurs — parfois négatives, mais très souvent des propositions d'entretien ! »
« J'ai obtenu 4 entretiens en un mois et demi grâce à Candiboost. Je suis vraiment satisfait du résultat. Je recommande. »
« Vraiment mieux que de postuler sur LinkedIn. »
« Au bout de 72h, un CEO m'appelle : il avait reçu ma candidature et cherchait justement un dev. Entretien 2 jours après. »
« Merci à toute l'équipe Candiboost qui m'a permis de trouver un travail en 1 mois, après 8 mois seul sans aucune réponse des recruteurs. »
« Vraiment efficace, ça me fait gagner un temps dingue et ça m'aide beaucoup. »
« Très utile pour trouver un job facilement. »
« Être appelée par des RH pour des entretiens sans avoir rien eu à faire… juste incroyable. »
« Fini les annonces où on est 300 candidats. Là, je suis souvent le seul sur le bureau du recruteur. »
« Super, ça m'a beaucoup aidé ! Je recommande. »
« Vraiment top !! »
« Super, je recommande. »
« On parle à la bonne personne, pas à un service RH qui filtre. Mes candidatures étaient enfin lues. »
« Le marché caché, je n'y croyais pas. J'ai signé dans une boîte sans aucune offre en ligne. »
« Zéro stress, zéro relance à écrire. Je recevais juste les réponses positives. »
À partir de 20 €/mois
Envoi automatique, suivi des réponses et accompagnement inclus.
Questions fréquentes
Tout ce qu'il faut savoir avant de lancer ta première campagne.
Non. Candiboost cible les entreprises susceptibles de recruter ton profil et envoie une candidature spontanée personnalisée à chacune, directement au décideur. C'est ce que ferait un bon chasseur de tête — à grande échelle, et de façon invisible.
La majorité des postes ne sont jamais publiés. Arriver dans la boîte du décideur avant l'annonce, quand tu es souvent le seul, c'est le moyen le plus direct de décrocher un entretien.
Non. La démarche est 100 % invisible : ta candidature ressemble à une vraie candidature spontanée, personnalisée pour l'entreprise.
Tu renseignes ton profil une fois. Ensuite Candiboost cible et envoie pour toi. Tu gères les réponses.
Multiplier tes candidatures spontanées, c'est multiplier tes chances d'entretien — mais aucun outil ne peut garantir une embauche, ça dépend aussi de ton profil et de tes échanges. Le vrai risque, c'est l'inverse : rester à attendre des réponses qui ne viennent pas. Et n'oublie pas : Candiboost, c'est sans engagement ni frais cachés. Tu peux arrêter à tout moment, dès que tu as trouvé.
Le silence radio, les refus automatiques, l'attente… c'est fini.
Lance ta première campagne et commence à recevoir tes premières réponses dès aujourd'hui.